Nanda Nogueira (*) A inovação é um dos principais desafios das empresas que querem se manter competitivas e relevantes no mercado. Mas como inovar sem perder o foco na atividade central do negócio, o core business? Uma das possíveis soluções é adotar o conceito de empresa ambidestra, que é capaz de explorar as oportunidades existentes […]
Daniela Luiz (*) É polêmico, mas sempre defendi que as organizações têm um papel fundamental na formação de profissionais, principalmente no que se refere à capacitação e desenvolvimento de habilidades. Isso porque, atualmente, o mercado de trabalho está cada vez mais competitivo e exigente, e é fundamental nos mantermos sempre atualizados e preparados para enfrentar […]
Em março, o Tribunal Superior do Trabalho mudou o entendimento sobre o pagamento de horas extras; saiba como a tecnologia pode ajudar as empresas a estimarem provisões trabalhistas As ações trabalhistas requerendo o pagamento de horas extras estão entre as principais demandas registradas nas Varas Trabalhistas (JTs), nos Tribunais Regionais do Trabalho (TRTs) e no […]
No Brasil, para muitos negócios, inclusão e diversidade ainda são assuntos que dizem respeito somente à Lei de Cotas para pessoas com deficiência. Plataforma de recrutamento e seleção no Paraná viabiliza contratações Hoje, um assunto bem abordado no mercado de trabalho é a luta pela inclusão, mas, infelizmente, no Brasil, para muitas empresas, o tema […]
Bruno Soares (*) A contratação de profissionais é sempre uma etapa desafiadora para qualquer empresa, já que recrutar talentos envolve a análise de uma série de critérios como habilidades, competências, experiência, perfil, etc. Do lado do profissional, a chegada e os primeiros meses em um novo emprego são cruciais para seu desenvolvimento. Nesse contexto, a […]
Otto Pohlmann (*) A tecnologia é reconhecidamente um dos maiores recursos responsáveis por alavancar muitas empresas, sobretudo quando o assunto é ganho de eficiência. A tão aclamada transformação digital acelerada pela covid-19 apenas escancarou mais rapidamente as “mil e uma” vantagens da inovação dentro do mundo corporativo, seja nas pequenas, médias ou grandes companhias. Mas […]
O uso de inteligência artificial (IA) ganhou destaque nos últimos meses com a chegada de ferramentas como o ChatGPT da Open AI, que gera respostas humanas a partir de um texto do usuário, e o Dall-E, sistema online que cria um conjunto de imagens ou ilustrações a partir e de uma descrição textual. No mundo […]
Segundo a pesquisa realizada pela Workplace Learning Report, 94% dos empregados consideraram o desenvolvimento de carreira o benefício mais importante para escolher onde trabalhar Muitas vezes fazer com que os profissionais se adequem às mudanças impostas dentro da empresa, ou então, encontrar colaboradores que se adequam às novas necessidades do mercado e possuam a qualificação?necessária […]
Há mais coisas entre a satisfação do colaborador e a comunicação interna do que um e-mail Felipe Hotz (*) A comunicação interna nas empresas é muito mais do que o envio de comunicados e atualizações sobre políticas internas. Do momento em que uma pessoa se candidata a uma vaga ao fim do ciclo corporativo, a […]
Carolina Maestri (*) Quando se fala em governança corporativa, logo se pensa nas responsabilidades que as companhias devem ter diante de uma organização, de seus princípios e processos de gestão. Nesse sentido, é cada vez mais evidente que empresas dos mais diversos setores do mercado vêm adotando estratégias de gestão alinhadas com as boas práticas […]
