Expansão do setor exige que tatuadores conciliem técnica custos estrutura e experiência do cliente Entre as novas empresas ativas de serviços de tatuagem e colocação de piercing em 2025, 95,9% foram registradas como Microempreendedor Individual, o equivalente a 5.028 estabelecimentos, segundo o Observatório do Sebrae, com dados da Receita Federal. O número ajuda a dimensionar […]
Pesquisa do Reportei mostra que sobrecarga, falta de reconhecimento e insatisfação com salários fazem parte da rotina de quase metade dos profissionais do setor A rotina dos profissionais de marketing tem avançado para além do horário comercial. Uma pesquisa do Reportei, plataforma de relatórios e dashboards de marketing e vendas, com 200 profissionais da área […]
Com 65% das competências profissionais em transformação até 2030, especialista Madilad Almassy destaca conhecimentos e atitudes que podem ajudar a acompanhar as novas demandas A velocidade das transformações no mercado de trabalho já está modificando as competências exigidas dos profissionais, conforme aponta o Mapa do Trabalho Industrial 2025-2027, elaborado pelo Observatório Nacional da Indústria. Segundo […]
Com maior valorização do equilíbrio entre vida pessoal e carreira, jovens profissionais passaram a questionar modelos tradicionais de trabalho e pressionam empresas a rever benefícios oferecidos O trabalho de carteira assinada não é o modelo profissional dos sonhos para boa parte dos jovens brasileiros. A pesquisa do Datafolha mostrou que 68% dos jovens entre 16 […]
Eduardo Barros (*) Nos últimos anos, o termo colaborador unicórnio tem ficado mais familiar no meio corporativo. Usado para descrever um profissional que dá “match” com todas as habilidades e formações exigidas na vaga — e justamente por isso ser tão raro de encontrar — agora, com a popularização da inteligência artificial generativa, ele ganha […]
Thiago Xavier (*) Durante muito tempo, construir uma carreira de sucesso significava permanecer na mesma empresa por décadas, crescer gradativamente na hierarquia e alcançar cargos de maior responsabilidade. Esse modelo fazia sentido em um mercado mais previsível, no qual as organizações assumiam grande parte do desenvolvimento de seus profissionais. Hoje, esse cenário mudou. A velocidade […]
Roberto Sbragia (*) Durante muito tempo, falar sobre formação de líderes significou discutir conhecimento técnico, capacidade de gestão e preparação para o mercado. Esses elementos continuam fundamentais, mas já não são suficientes para responder aos desafios que organizações e sociedade enfrentam. As novas gerações chegam às escolas de negócios em um cenário marcado por transformações […]
Estudo da Brookings Institution estima que 37 milhões de trabalhadores nos Estados Unidos estão altamente expostos às mudanças provocadas pela Inteligência Artificial. No Brasil, essa transformação já aparece nas discussões corporativas: uma pesquisa da Korn Ferry realizada em setembro de 2024 identificou que as empresas enxergam potencial para o uso da IA Generativa em diferentes […]
Embora 57% dos brasileiros apoiem o uso da inteligência artificial em processos seletivos, candidatos defendem transparência e participação humana nas decisões de contratação Nos últimos anos, a inteligência artificial deixou de ser uma novidade no recrutamento e passou a fazer parte da rotina de empresas e candidatos. Com presença cada vez maior nos processos seletivos, […]
Convenções e acordos coletivos ampliam sua agenda e passam a incorporar a prevenção do adoecimento, dos riscos psicossociais e do assédio no ambiente de trabalho. A negociação coletiva brasileira deixou de tratar apenas de reajustes salariais, pisos, benefícios e jornadas. Essas pautas continuam essenciais, mas já não são suficientes para responder aos desafios atuais das […]
