Nadjane Oliveira (*) No mercado corporativo e em grandes eventos de Recursos Humanos, temos notado um crescente debate sobre como o propósito de uma empresa pode influenciar os candidatos a uma vaga, fazendo com que eles priorizem sua candidatura a uma companhia em detrimento de outra. Uma pesquisa da Carhartt, empresa de vestuário, realizada com […]
Ivo Pitanguy (*) Nos últimos anos, temos acompanhado um crescimento exponencial sobre o interesse voltado para a contratação de serviços ao invés da aquisição de bens. Iniciado por conta dos resultados financeiros e pela flexibilidade e eficiência garantido pelo modelo SaaS, esse fenômeno tem se manifestado em diversos setores da economia. Prova disso está na […]
Fundadora da Start Growth cita principais dores e soluções das empresas que querem potencializar o crescimento e a performance Inovação e escalabilidade são características comuns às startups, empresas que normalmente estão em um estágio inicial de desenvolvimento, mas querem levar ideias inovadoras rapidamente para o mercado. Em um caminho que envolve muita tecnologia e cultura […]
Alan Kardec (*) Em abril deste ano, escrevi sobre o protagonismo do Brasil na utilização da tecnologia blockchain para formatação da estratégia do até então Real Digital, e naquele momento, já existiam sinais claros de que o “dinheiro de papel”, para melhor entendimento, perderia de vez o seu protagonismo e importância nas transações econômicas e […]
Mesmo com muitas conquistas ao longo dos anos, pessoas negras, com deficiência, LGBT+, entre outros grupos representativos ainda enfrentam desafios diários no trabalho Em tempos globalizados, muito se fala sobre a importância de uma equipe diversa para garantir sucesso nos resultados de uma empresa. A diversidade, hoje, é sinônimo de empatia, segurança, inclusão, igualdade e […]
Estudo com 1.800 executivos de nove países mostra que apenas 8% das organizações são verdadeiros líderes em sustentabilidade Pesquisa Fujitsu, empresa japonesa líder em tecnologia da informação e comunicação (TIC), revela que 43% das empresas ainda não possuem iniciativas ESG implementadas. Estes dados estão no Future Insights Global Sustainability Transformation Survey Report 2023, destacando os […]
Uma análise da questão, com base na CLT e em face dos debates sobre trabalho autônomo x pejotização Dhyego Pontes (*) Onerosidade, não-eventualidade, pessoalidade e subordinação. Esses são os quatro elementos que, conforme a legislação trabalhista brasileira, caracterizam uma relação empregatícia, podendo ser cumulativos ou não dentro do contexto de uma específica contratação. Ato contínuo, […]
A inovação desempenha um papel fundamental em uma organização competitiva em todos os setores. Infelizmente, algumas gigantes do mercado não conseguiram acompanhar esse movimento e acabaram ficando para trás. Antes de tudo, é importante compreender que tecnologia e inovação são termos presentes no nosso dia a dia. Aquelas empresas que negligenciaram ou negligenciam o avanço […]
Daniella Augusto Montagnolli (*) Não é novidade que o testamento, em poucas linhas, é a formalização da última vontade do testador para quando falecer e pode prever questões não só patrimoniais e financeiras, como também, estipular ordens e desejos que envolvam questões extrapatrimoniais. Sobre a divisão de patrimônio, é um instrumento já muito utilizado, mas, […]
Salários e benefícios corporativos podem fazer a diferença na decisão de ficar ou sair de um emprego, aponta estudo da Up Brasil O “job hopping” foi um dos assuntos mais comentados no primeiro semestre deste ano no meio corporativo. O termo em inglês, que significa “salto de emprego”, representa a atitude de alguns trabalhadores, principalmente […]
