Claudio Zanutim (*) Você já parou para pensar que em praticamente todos os grupos, sejam eles familiares, profissionais, sociais ou até mesmo na simples convivência com seus vizinhos, há sempre alguém que se destaca dos demais? Aparentemente, esta pessoa é um líder nato, que tem o poder de reunir um grupo e fazer valer a […]
Alessandro Saade (*) E o que você fez até aqui? Entregou metade da meta do ano? Teve que ajustar a rota para continuar seguindo em frente? Chegou na metade daquele objetivo pessoal? Passou do limite? Perdeu o ritmo? Está atrasado ou adiantado com as entregas? Volta e meia paro para refletir sobre este conceito de tempo […]
Renato Martinelli (*) A vontade de virar líder pode ser muito grande, mas quando você alcança essa primeira posição de gestão, irá perceber que o cenário é diferente do que você imaginou e que essa experiência vai ser marcante, para o restante da sua carreira. Quando fui estagiário, confesso que achava relativamente fácil o trabalho […]
*Claudio Zanutim Ter um emprego estável, com todas as vantagens trabalhistas garantidas? Ou construir uma família sólida e harmoniosa? Ou ainda ser promovido em seu trabalho? Falar em sucesso é algo absolutamente subjetivo pois cada um de nós tem seu modelo mental do que representa ser bem-sucedido. Para um ator ter sucesso é ser recorde […]
Alessandro Saade (*) Neste final de semana tive o prazer de palestrar no InovAtiva Day em Campinas. Para quem não conhece, o InovAtiva é uma política pública que apoia o desenvolvimento do ecossistema de empreendedorismo inovador no Brasil, e que integra diversas iniciativas e entidades pela mesma causa, como SEBRAE, ABSTARTUPS, Fundação CERTI, entre outros. E claro […]
*Claudio Zanutim No atual mundo dos negócios, indiscutivelmente não há mais lugar para o tirador de pedidos. O que o mercado quer e exige é um consultor ou, ainda um gestor de negócios. Conseqüentemente, não basta apenas oferecer produtos de qualidade; deve-se agregar valor, que é o que fará toda a diferença. Mas exatamente o […]
Renato Martinelli (*) Na organização que você trabalha atualmente, ou no seu último emprego, as mudanças são constantes, as prioridades mudam mais rápido que a temperatura do dia, nunca tem orçamento suficiente para fazer todas as iniciativas, os acionistas (ou diretoria) espera que as metas sejam superadas mês a mês, a pressão e a cobrança […]
*Fernando Méro Centralizar as negociações de uma organização dentro da área de compras é um desafio nas grandes organizações, mas que, se superado, traz diversos tipos de ganhos materiais para o resultado das empresas. As despesas sob gestão da área de compras dificilmente serão de 100%, mas podem chegar perto de 85% – 90% com […]
Não existe Líder sem agenda de liderança Sabe aqueles momentos “a-ha” que acontecem poucas vezes na vida? Eu tenho o privilégio de observar esse fenômeno a cada vez que um novo líder descobre que só será reconhecido e efetivo nesta nova posição, quando estabelecer uma agenda de liderança. Confesso que eu fico esperando este movimento […]
Alessandro Saade (*) Quem me conhece sabe que sou apaixonado por livros. Não só pela leitura, mas pela experiência completa: pelo livro físico, o cheiro do papel, o ato de virar a página, de admirar a arte da capa e muitos outros detalhes sensoriais que me encantam. Pois esbarrei numa matéria superinteressante do The New York Times com […]
