Fabiana Monteiro (*)
Sua trajetória mostra como valores sólidos e aprendizado contínuo fortalecem a liderança na mineração
Sebastião Costa Filho, CEO de Mineração da ArcelorMittal no Brasil e na Libéria, construiu uma trajetória marcada por disciplina, humildade, lealdade e respeito. Desde cedo, a dedicação aos estudos foi o alicerce de sua jornada, permitindo-lhe conquistar posições de destaque em empresas globais e assumir a liderança de projetos multiculturais de grande relevância.”
Nascido em Conceição do Mato Dentro (MG), viveu a infância cercado pelos pais, irmãos e avós em uma região marcada pela mineração, onde atualmente se encontram as operações da Anglo American. Iniciou seus estudos no Grupo Escolar Daniel de Carvalho e, aluno aplicado, ingressou no conceituado Ginásio São Francisco. O incentivo das tias professoras foi fundamental para sua formação, exigindo dedicação e apoiando-o na preparação para provas. Ainda jovem, engraxava sapatos em portas de igrejas para obter alguma renda — gesto que já revelava sua resiliência e determinação.
Em 1973, enfrentou o desafio de estudar em Belo Horizonte, onde ingressou na Escola Técnica Federal de Minas Gerais, hoje CEFET. Seu desempenho exemplar permitiu-lhe cursar Mecânica, área de maior exigência acadêmica, graduando-se como técnico em 1976. O primeiro estágio foi na Atlas Estruturas e Montagens, experiência que marcou o início de sua trajetória profissional. Na sequência, conciliou os estudos em Engenharia Mecânica na PUC Minas com trabalhos técnicos em empresas de renome, como a Companhia Brasileira de Projetos Industriais, a Internacional de Engenharia e a FIAT Allis, onde recebeu inspiração de líderes que o motivaram a buscar constantemente novos aprendizados.”
A crença no conhecimento como motor de desenvolvimento levou Sebastião a ampliar sua formação. Concluiu MBA em Gestão Empresarial na Fundação Dom Cabral, o PGA no INSEAD (França), um pós-MBA na Kellogg School (EUA), além de programas executivos em gestão de pessoas e de conselheiros. Atuou também como Conselheiro do IBRAM, da Fundação ArcelorMittal e de instituições comerciais e filantrópicas. Foi ainda reconhecido com distinções como a Comenda Swami Vivekananda (Índia) e a Medalha da Ordem do Mérito do Legislativo de Minas Gerais.
No início da década de 1980, deu os primeiros passos em liderança na Terex do Brasil, do grupo General Motors. Posteriormente, empreendeu com êxito no setor de usinagem e caldeiraria. Mais tarde, assumiu a área de manutenção da Ferteco Mineração, posteriormente incorporada pela Vale, onde enfrentou grandes desafios nas operações de Congonhas e Mariana.”
O reconhecimento o levou à ArcelorMittal, em Londres, onde liderou projetos globais, implementou sistemas de gestão unificados e assumiu o cargo de CEO de Mineração no Brasil e na Libéria. Atuou em países como México, Ucrânia, Canadá, Senegal e Estados Unidos, vivenciando diferentes culturas e condições extremas — do frio intenso canadense ao calor da África. Essas experiências ampliaram sua visão global e reforçaram sua capacidade de adaptação.”
Sebastião destaca que valores são inegociáveis, sobretudo o respeito à hierarquia, a segurança e a integridade. Para ele, a liderança se constrói com diálogo, clareza de metas, humildade para reconhecer limitações e confiança nos times. Considera o comodismo e a arrogância como riscos à carreira, defendendo a paciência e a resiliência como pilares essenciais para edificar uma trajetória sólida.
Aos jovens, Sebastião aconselha definir objetivos claros, estudar continuamente, respeitar valores e estar sempre preparados para corrigir a rota quando necessário. Para ele, o sucesso não está apenas no ápice da carreira, mas é construído diariamente, nas pequenas vitórias que refletem dedicação, autenticidade e propósito.
(*) Chairman, CEO da Editora Global Partners – Affiliated to Institute of Coaching at McLean Hospital, associate Harvard Medical School – (ICPA). Conselheira de empresas.
